上家公司待的时间短，面试时，会被扣分吗？
扣分点在哪里？扣分总是难免的。在人力资源从业者看来，一份工作没待满1年，是无法积累任何经验的。
举个例子：你在Victoria Secrets做市场活动（我年轻时的梦想）。1年1次的维密秀是最挑战能力，难度最大的工作，你没待满一年，很可能就没参加过这场活动。
就算参与了，因为是新人，也不可能独当一面，大概率跟在后面做点杂活，根本摸不到这场活动的精髓。活动无论成功还是失败，你都没法积累经验教训。流程为什么出错？为什么没座位？你根本不知道。如果连半年都没干满，试用期可能都没出。那么大概率你连分内活具体有哪些，也就刚刚摸清楚。
结论：1年（甚至半年）都没待满的公司，无论你是服务于多么出色的公司，这段履历都是作废的。不过，这种扣分，很多人并不在意。真的拿到了谷歌或者苹果的offer后，谁会半年不到就跑路呢？大多是去了一家不靠谱的公司，才会万般无奈做出这样的选择。
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